Spectrum Therapeutics schließt sich der Initiative Not Myself Today® der Canadian Mental Health Association an

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Spectrum
Therapeutics (“Spectrum”), der Medizinbereich von Canopy Growth
Corporation (TSX: WEED) (NYSE: CGC) (das “Unternehmen” oder “Canopy
Growth”) freut sich, seine Partnerschaft mit der Canadian Mental
Health Association (“CMHA”) bekanntzugeben. Die Initiative stellt die
erste ihrer Art dar, die von einem marktführenden
Cannabis-Unternehmen und einer nationalen Organisation für geistige
Gesundheit in die Wege geleitet wird. Die CMHA und Spectrum
Therapeutics werden gemeinsam ein Bildungsmodul entwickeln, das im
Rahmen von Not Myself Today, ein CMHA-Programm für geistige
Gesundheit am Arbeitsplatz, über Cannabis am Arbeitsplatz aufklärt.
Das Modul, das Anfang nächsten Jahres eingeführt werden soll,
umschließt eine Reihe von Tools für körperliche und digitale
Interaktion, die darauf abzielen, das Stigma abzubauen, das mit der
Verwendung Cannabinoid-basierter Arzneimittel einhergeht. Darüber
hinaus soll eine umfassendere Betreuung durch Gesundheitsfachkräfte
gefördert werden, wenn Patienten Cannabis zur Behandlung von
Krankheiten verwenden. Der Inhalt wird außerdem Videos mit Experten
für Medizinalhanf sowie Informationsblätter umschließen, die
detaillierte Informationen bieten und Leser auf weiterführendes
Material verweisen.

“Das Stigma, mit dem Medizinalhanf und geistige Erkrankungen
behaftet sind, unterbindet sinnvolles Handeln und den konstruktiven
Dialog unter Betroffenen. Ein Ziel dieser Partnerschaft ist es,
dieses Stigma abzubauen, indem Gespräche zu geistiger Gesundheit
eröffnet werden, die auf evidenzbasierte Bildungsressourcen gestützt
sind”, so Dr. Mark Ware, Chief Medical Officer bei Canopy Growth.
“Für Spectrum Therapeutics birgt diese Partnerschaft die einmalige
Möglichkeit, das Leben von Betroffenen zu verbessern, indem die
körperliche und geistige Gesundheit durch Zugang zu
Bildungsmaterialien gefördert wird. So findet nicht nur ein
effektiver Lernprozess statt, sondern auch ein konstruktiver Diskurs
zu Cannabis am Arbeitsplatz.”

Laut Schätzungen entwickelt jeder zweite Kanadier bis zum 40.
Lebensjahr eine geistige Erkrankung oder leidet an dieser.[1] 53
Prozent der Kanadier erachten Angststörungen und Depression als
landesweite Epidemie[2], wobei geistige Erkrankungen der Hauptgrund
für Arbeitsunfähigkeitsansprüche in Kanada sind.

Not Myself Today ist eine evidenzbasierte Initiative, die
Arbeitgebern und Arbeitnehmern helfen soll, geistige Gesundheit am
Arbeitsplatz zu transformieren. Das Programm wird von über 500
Organisationen in ganz Kanada und den USA unterstützt und kommt so
über 350.000 Arbeitnehmern zugute. Indem Schranken abgebaut werden
und geistige Erkrankung zum offenen Gesprächsthema für alle
Arbeitnehmer gemacht wird, klärt Not Myself Today über geistige
Gesundheit auf, baut Stigmata ab und fördert eine Arbeitsplatzkultur,
die um die geistige Gesundheit und das allgemeine Wohlbefinden
sämtlicher Mitarbeiter bemüht ist. Im Verlauf der letzten sechs Jahre
hat sich die Initiative zu einem hoch angesehenen Programm entwickelt
und wird in Kanada von vielen der größten und renommiertesten
Arbeitgeber im Unternehmens-, Regierungs- und sozialem Sektor aktiv
unterstützt.

“In Zukunft wird sich das Gesundheitssystem für geistige
Erkrankungen nicht mehr nur auf Kliniken oder Krankenhäuser
konzentrieren. Stattdessen werden Bereiche wie der Arbeitsplatz
einbezogen, wo wir die Kompetenzen, das Wissen und die Praktiken
fördern können, welche die geistige Gesundheit der breiten
Öffentlichkeit verbessern können, anstatt uns nur auf einzelne
Patienten zu konzentrieren”, so Fardous Hosseiny, Interim National
CEO der CMHA. “Mit der Unterstützung von Partnern, wie Spectrum
Therapeutics, wird unser Programm Not Myself Today Aufklärung bieten,
Stigmata abbauen und eine sichere sowie unterstützende
Arbeitsplatzkultur für jene aufbauen, die über das Jahr eine geistige
Erkrankung entwickeln bzw. an dieser leiden, was in Kanada auf jeden
Fünften zutrifft.”

Die Forschung zur Verwendung von Cannabis und geistigen
Krankheiten steckt noch in den Kinderschuhen. Daher betont die CMHA,
dass weitere Studien erforderlich sind, um die Beziehung zwischen
geistigen Krankheiten und der Verwendung von Cannabis zu verstehen,
sowohl hinsichtlich möglicher Vorteile als auch mit Blick auf
Risiken. Die CMHA und Spectrum Therapeutics raten dringend, dass
Betroffene sich an eine Gesundheitsfachkraft wenden, um sich zu
Behandlungsmöglichkeiten bei geistigen Erkrankungen beraten zu
lassen, einschließlich Medizinalhanf.

Spectrum Therapeutics hat geistige Gesundheit als einen Bereich
mit ungelösten Gesundheitsproblemen identifiziert und untersucht
aktuell gemeinsam mit führenden wissenschaftlichen Institutionen und
Forschungszentren, die Rolle, die Cannabis bei der Bewältigung von
Gemüts- bzw. Angststörungen spielen kann. Die heutige Ankündigung
baut auf die Tradition von Spectrum Therapeutics und Canopy Growth
auf, die Öffentlichkeit über Cannabis aufzuklären. Dies umschließt
Partnerschaften mit Institutionen wie:

– Parent Action on Drugs und Canadian Students for Sensible Drug
Policy, um Eltern, Betreuer und Jugendliche über den
verantwortungsvollen Umgang mit Cannabis zu informieren.
– The Arthritis Society, um evidenzbasiertes Material zu erstellen,
das Arthritispatienten nähere Informationen über Cannabis als
Behandlungsmöglichkeit bietet.
– Die University of British Columbia durch eine Spende in Höhe von
2,5 Millionen Dollar, um kontrollierte Studien zur potenziellen
Verwendung von Cannabis zum Überwinden der
Opioid-Überdosierungskrise durchzuführen und die Canopy Growth
Professur für Cannabiswissenschaften einzurichten.
– Mothers Against Drunk Driving (MADD) und die Canadian Drug Policy
Coalition, um im großen Umfang Forschungsarbeiten zu überprüfen,
die MADD als Grundlage für Empfehlungen zum verantwortungsvollen
Cannabiskonsum und Nüchternheit am Steuer dienen.

Durch diese Partnerschaften und die Unterstützung von Kampagnen,
wie Not Myself Today, freuen sich Canopy Growth und sein
Medizinbereich Spectrum Therapeutics, Patienten, ihre Familien und
Gesundheitsdienstleister über Medizinalhanf und seine Rolle für die
Linderung unserer am häufigsten auftretenden Gesundheitsprobleme
aufklären zu können.

Ein Hoch auf zukünftiges Wachstum (und die Förderung geistiger
Gesundheit).

[1] Smetanin et al. (2011). The Life and Economic Impact of Major Mental Illnesses in Canada: 2011-2041. Verfasst für die
Mental Health Commission of Canada. Toronto: RiskAnalytica.
[2] Umfrage im Auftrag der CMHA, durchgeführt von Maru/Matchbox im Sept. 2018:
https://markets.businessinsider.com/news/stocks/over-half-of-canadians-consider-anxiety-and-depression-epidemic-1027539125
.
Not Myself Today® ist eine eingetragene Handelsmarke der Canadian Mental Health Association.

Informationen zur Canadian Mental Health Association

Die Canadian Mental Health Association (CMHA), gegründet 1918, ist
die etablierteste und größte Gemeinschaft von Organisationen für
geistige Gesundheit in Kanada. Die CMHA ist in über 330
Gemeinschaften in sämtlichen Provinzen und Territorien vertreten. Sie
leistet Aufklärungsarbeit und bietet Programme und Ressourcen an, die
helfen, geistigen Gesundheitsproblemen und Erkrankungen vorzubeugen
sowie Genesung und Resistenz zu fördern, sodass allen Kanadiern ein
sorgenfreies und erfolgreiches Leben ermöglicht wird. Weitere
Informationen finden Sie auf cmha.ca (https://c212.net/c/link/?t=0&l=
en&o=2520045-1&h=1045187878&u=https%3A%2F%2Fcmha.ca%2F&a=cmha.ca)

Informationen zu Canopy Growth Corporation

Canopy Growth (TSX:WEED, NYSE:CGC) ist ein weltweit führendes
diversifiziertes Cannabis- und Hanfunternehmen, das verschiedene
Marken und kuratierte Cannabissorten in Trocken-, Öl- und
Softgelkapselformen anbietet. Canopy Growth bietet zudem
Medizinprodukte über die Tochtergesellschaft Storz & Bickel GmbH &
Co. KG an. Von der Produkt- und Prozessinnovation bis zur
Marktumsetzung wird Canopy Growth von der Leidenschaft für Führung
und dem Engagement angetrieben, Schritt für Schritt ein
Cannabis-Unternehmen der Weltklasse mit immer mehr Produkten,
Standorten und Ländern, in denen es vertreten ist, aufzubauen. Canopy
Growth hat Niederlassungen in über einem Dutzend Ländern auf fünf
Kontinenten.

Die Medizinsparte von Canopy Growth, Spectrum Therapeutics, widmet
sich der Ausbildung von medizinischen Fachkräften, der Durchführung
belastbarer klinischer Forschung und der Information der
Öffentlichkeit über Cannabis und hat Millionen von Dollar in
modernste, vermarktbare Forschung und den Ausbau von Schutzrechten
investiert. Spectrum Therapeutics vertreibt eine Reihe von
Vollspektrumprodukten, die es mithilfe des firmeneigenen
farbcodierten Spectrum-Systems klassifiziert, sowie Dronabinol, mit
einem einzelnen Cannabinoid-Wirkstoff, unter der Marke Bionorica
Ethics.

Canopy Growth betreibt unter seinen preisgekrönten Bannern Tweed
und Tokyo Smoke Einzelhandelsgeschäfte in ganz Kanada. Tweed ist eine
weltweit geschätzte Cannabismarke, die sich durch ihre Konzentration
auf Qualitätsprodukte und eine enge Beziehung zu ihren Kunden eine
große loyale Anhängerschaft aufgebaut hat.

Von unseren historischen Börsengängen an die Toronto Stock
Exchange und New York Stock Exchange bis hin zu unserer anhaltenden
internationalen Expansion ist unser ganzes Handeln geprägt von Stolz
auf die Steigerung des Shareholder Value durch Leadership. Dazu hat
Canopy Growth Partnerschaften mit führenden Branchengrößen, wie den
Cannabis-Ikonen Snoop Dogg und Seth Rogen, den bekannten Zuchtfirmen
DNA Genetics und Green House Seeds, Battelle, der weltweit größten
gemeinnützigen Forschungs- und Entwicklungsorganisation, und dem
führenden Fortune-500-Alkoholanbieter Constellation Brands
geschlossen, um nur einige zu nennen. Canopy Growth besitzt 12
lizenzierte Cannabisproduktionsstätten mit einer Produktionskapazität
von mehreren Millionen Quadratfuß, darunter über eine Millionen
Quadratfuß GMP-zertifizierte Produktionsfläche. Weitere Informationen
finden Sie unter www.canopygrowth.com.

Informationen zu Spectrum Therapeutics

Spectrum Therapeutics, der Medizinbereich von Canopy Growth
Corporation (TSX: WEED) (NYSE: CGC), widmet sich der Ausbildung von
medizinischen Fachkräften, der Information der Öffentlichkeit über
Cannabis und seine vielseitige Nutzung, sowie modernster,
vermarktbarer Forschung und dem Ausbau von Schutzrechten. Spectrum
Therapeutics, gegründet in Europa, ist in Australien, Südamerika,
Afrika und ganz Europa tätig. Seine Produkte sind in verschiedenen
Potenzen und Formaten erhältlich, die konzipiert wurden, um Fragen zu
Stärke und Dosierung zu vereinfachen. Dafür wurde ein Farbcode-System
eingeführt, durch das Medizinalhanf entsprechend THC- und CBD-Level
kategorisiert wird.

Spectrum Therapeutics bietet neben Dronabinol, das nur einen
einzelnen Cannabiswirkstoff aufweist, unter der Marke Bionorica
Ethics Cannabisblüten, Öle und neue Innovationen, wie z. B. Softgele,
an. Durch Produktvereinfachung, belastbare klinische Forschung und
laufende Weiterbildung von Gesundheitsexperten setzt sich Spectrum
Therapeutics dafür ein, die ungelösten Gesundheitsprobleme von
Patienten rund um die Welt zu lösen.

Hinweis zu zukunftsgerichteten Aussagen

Diese Pressemitteilung enthält “zukunftsgerichtete Aussagen” im
Sinne des United States Private Securities Litigation Reform Act von
1995 und “zukunftsgerichtete Informationen” im Sinne der geltenden
kanadischen Wertpapiergesetze. Häufig, aber nicht immer, können
zukunftsgerichtete Aussagen und Informationen durch die Verwendung
von Wörtern wie “plant”, “erwartet” oder “nicht erwartet”, “wird
erwartet”, “schätzt”, “beabsichtigt”, “sieht vorher” oder “sieht
nicht vorher”, oder “glaubt” oder Abwandlungen solcher Wörter und
Formulierungen erkannt werden, oder erklären, dass bestimmte
Handlungen, Ereignisse oder Ergebnisse erfolgen “können”, “könnten”,
“würden”, oder “möglicherweise” ergriffen, eintreten oder erreicht
“werden”. Zukunftsgerichtete Aussagen oder Informationen beinhalten
bekannte und unbekannte Risiken, Unsicherheiten und andere Faktoren,
die dazu führen können, dass die tatsächlichen Ergebnisse, Leistungen
oder Errungenschaften von Canopy Growth oder seinen
Tochtergesellschaften wesentlich von zukünftigen Ergebnissen,
Leistungen oder Errungenschaften abweichen, die in den in dieser
Pressemitteilung enthaltenen zukunftsgerichteten Aussagen oder
Informationen zum Ausdruck gebracht oder impliziert werden. Zu
Beispielen für derlei Aussagen zählen “zielen darauf ab, das Stigma
abzubauen, das mit der Verwendung Cannabinoid-basierter Arzneimittel
einhergeht” und “Der Inhalt wird außerdem Videos mit Experten für
Medizinalhanf sowie Informationsblätter umschließen”. Risiken,
Unsicherheiten und andere Faktoren, die mit zukunftsgerichteten
Informationen verbunden sind, können dazu führen, dass tatsächliche
Ereignisse, Ergebnisse, Leistungen, Aussichten und Chancen wesentlich
von denjenigen abweichen, die in diesen zukunftsgerichteten
Informationen ausdrücklich oder implizit zum Ausdruck gebracht
werden, einschließlich der Entwicklung von Inhalten solchen Risiken,
die in dem jährlichen Informationsschreiben des Unternehmens vom 24.
Juni 2019 enthalten sind, das bei den kanadischen
Wertpapieraufsichtsbehörden eingereicht wurde und auf dem
Emittentenprofil des Unternehmens bei SEDAR unter www.sedar.com
verfügbar ist. Obwohl das Unternehmen der Überzeugung ist, dass die
Annahmen und Faktoren, die bei der Erstellung der zukunftsgerichteten
Informationen oder zukunftsgerichteten Aussagen in dieser
Pressemitteilung verwendet wurden, angemessen sind, sollte kein
unverhältnismäßiges Vertrauen in diese Informationen gesetzt werden,
und es kann nicht garantiert werden, dass diese Ereignisse in den
angegebenen Zeiträumen oder überhaupt eintreten werden. Die in dieser
Pressemitteilung enthaltenen zukunftsgerichteten Informationen und
zukunftsgerichteten Aussagen beziehen sich auf das Datum dieser
Pressemitteilung und das Unternehmen übernimmt keine Verpflichtung,
diese zukunftsgerichteten Informationen oder zukunftsgerichteten
Aussagen öffentlich zu aktualisieren, um neue Informationen,
nachfolgende Ereignisse oder sonstiges wiederzugeben, es sei denn,
dies wird durch geltende Wertpapiergesetze vorgeschrieben.

Canopy Growth
Carly Pickett
Media Relations
carly.pickett@canopygrowth.com
343-996-3234

Tyler Burns
Investor Relations
Tyler.burns@canopygrowth.com
855-558-9333 Durchw. 122

Canadian Mental Health Association
Katherine Janson
National Director of Communications
Canadian Mental Health Association, National
kjanson@cmha.ca
416-646-5557 Durchw. 24923

Original-Content von: Spectrum Therapeutics, übermittelt durch news aktuell

Beitrag von auf 11. Juli 2019. Abgelegt unter Gesundheit. Nachricht folgen durch RSS 2.0. Nachricht hinterlassen oder Trackback

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